Mujer


El principal objetivo de área de la Mujer de la UGT-PV es la integración de las mujeres en todas las estructuras de nuestra organización, así como atender sus necesidades laborales. Todo ello a través del asesoramiento y la orientación laboral, la formación, la elaboración de estudios y publicaciones, la realización de jornadas y conferencias, la participación en la negociación colectiva, etc.

C/ Arquitecto Mora, 7-2. 46010 Valencia
Tel.: 96 388 41 40 


 Actualidad

Llamamiento sindical para participar en las movilizaciones convocadas contra la violencia de género

Llamamiento sindical para participar en las movilizaciones convocadas contra la violencia de género

​UGT y CCOO publican el manifiesto con motivo del Día Internacional para la eliminación de la violencia contra las mujeres.

Demandan una norma internacional para erradicar la violencia de género en el ámbito laboral y que el Gobierno de España apoye la adopción de un Convenio de la OIT en este sentido.

Los sindicatos, con motivo del Día Internacional para la eliminación de la violencia contra las mujeres, que se celebra el 25 de noviembre, han elaborado un manifiesto expresando su más “rotunda condena y repulsa a la violencia que se ejerce sobre las mujeres en todos los ámbitos y a todos los niveles”.

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Las mujeres en España trabajan gratis desde el 8 de noviembre hasta final de año

​La Comisión Europea ha dado a conocer hoy la brecha salarial en el conjunto de la Unión Europea, que pone de manifiesto que desde el 3 de noviembre y hasta final de año las mujeres europeas trabajamos gratis. Y eso es así a pesar de que la brecha en el conjunto de los 28 países de la Unión Europea ha pasado de ser del 16,7 con datos del año pasado al 16,3 según los últimos datos publicados.

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UGT-PV firma el Pacto Valenciano contra la Violencia de Género y Machista

UGT-PV firma el Pacto Valenciano contra la Violencia de Género y Machista

UGT-PV ha participado hoy en la firma del Pacto Valenciano contra la Violencia de Género i Machista. El Secretario General Ismael Sanz Vaquero ha procedido a la rúbrica simultanea junto al President, la Vicepresidenta y el Gobierno Valenciano, las personas representantes de las administraciones, de los partidos políticos, de los sindicatos, así como de las organizaciones de mujeres y feministas, entre otras del País Valenciano.

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UGT se adhiere al manifiesto de la Plataforma Estatal contra las violencias machistas

UGT-PV

La Comisión ejecutiva Confederal de UGT exige que se convoque de forma inmediata el pleno del Congreso que debe aprobar el Pacto de Estado contra la violencia de género y suscribe el manifiesto de la Plataforma Estatal 7N contra las violencias machistas. La comisión Ejecutiva Confederal ha tomado esta decisión ante la situación que generada por el caso “Juana Rivas· y la convocatoria de concentraciones para el 9 de septiembre.

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Las mujeres, las más precarizadas en actividades ya de por si precarizadas, como las vinculadas al turismo

En hostelería las mujeres ganan un 25,01% menos que los hombres y un 46,63% menos del salario medio anual

​Las actividades vinculadas al sector del turismo son fiel reflejo del modelo avalado por la reforma laboral del Gobierno, de precariedad y bajos salarios y también una muestra de la injustificable y alarmante brecha de género que sufre nuestro país.

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UGT valora el Pacto de Estado contra la Violencia de Género

UGT valora el Pacto de Estado contra la Violencia de Género

Las medidas económicas deberían ir acompañadas de medidas laborales
​UGT valora el Pacto de Estado contra la violencia de género alcanzado por todos los grupos parlamentarios en el Congreso, aunque lo considera insuficiente. Para el sindicato, a la espera de analizar en detalle el contenido del consenso, considera que pueden ser positivas aquellas medidas de carácter económico que benefician directamente a las víctimas, pero éstas deberían ir acompañadas de medidas laborales que otorguen garantías de empleo y protección para toda las trabajadoras y no solo para las  Administraciones Públicas. De esta forma se pierde una oportunidad.

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El Pacto de Estado contra la Violencia de Género tiene que ser una realidad ya

​El Secretario General ha señalado que es preciso acabar con el “terrorismo machista” que está segando la vida de mujeres en España y que hace que decenas de miles de ellas estén amenazadas y no vivan con libertad y ha reclamado que el Pacto de Estado acabe sus conclusiones, para  poder implementar ya políticas que acaben con esta lacra social.

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X aniversario del Premio Avanzando en Igualdad de FESP-UGT-PV

X aniversario del Premio Avanzando en Igualdad de FESP-UGT-PV

Amelia Valcárcel recibe el Premio Avanzando en Igualdad de FESP-UGT-PV, en el X aniversario de estos premios. El segundo premio, bajo la mención Premio Merche Albiach, ha recaido en Rai Carretero Perona, por su trayectoria sinbdical y por la defensa de la igualdad y los derechos de las mujeres.

El acto de entrega, que ha contado con la participación del president de la Generalitat, Ximo Puig,  ha tenido lugar este viernes 2 de junio en el Salón de Actos de la Casa del Pueblo de UGT PV.

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La UE se unirá a la Convención Internacional para combatir la violencia contra la mujer

​El 11 de mayo de 2017, el Consejo adoptó dos decisiones sobre la firma del Convenio del Consejo de Europa (Convención de Estambul) sobre la prevención y la lucha contra la violencia contra la mujer y la violencia doméstica.

Al decidir sumarse al Convenio de Estambul, la Unión Europea confirma su compromiso de combatir la violencia contra la mujer en su territorio y a escala mundial, y refuerza el marco jurídico vigente y su capacidad de actuar.

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UGT PV participa en el acto de Presentación del Acuerdo del Consell para la creación del Pacto Valenciano contra la Violencia de Género y Machista

Este día 10 de abril ha tenido lugar la presentación del   Pacto Valenciano Contra La Violencia De Género y Machista para instar a los diferentes agentes políticos, sociales, culturales, cívicos y económicos a trabajar las acciones y líneas estratégicas transversales de lucha contra la violencia de género y machista que deberá contemplar este Plan.

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Los PGE 2017 deben dotar del enfoque de género todas sus partidas

Los PGE 2017 deben dotar del enfoque de género todas sus partidas

UGT insiste en la necesidad de incorporar la perspectiva de género tanto en los PGE 2017, como en los presupuestos de las Comunidades Autónomas, para avanzar en la igualdad entre hombres y mujeres y establecer un Plan estratégico de Igualdad de oportunidades, en el marco del Consejo de Participación de la Mujer. Un Consejo que es preciso convocar de manera urgente, pues no se reúne desde el año 2015. El sindicato recuerda que actualmente se destinan 18 millones de euros menos  que en 2009 a la Igualdad entre mujeres y hombres, lo que ha repercutido negativamente en la situación de las mujeres en el mercado laboral. Un déficit que no puede permitirse ningún país avanzado.

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La igualdad no debe dar igual

Por Pilar Mora Martínez

10 años de la aprobación de la Ley Orgánica de Igualdad

¿Somos los hombres y las mujeres más iguales o al menos nos hemos dotado de las herramientas para serlo en estos últimos diez años? Buena cuestión para plantearnos ahora, que se cumplen 10 años de la aprobación de la Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Obviamente la respuesta debería ser que sí, que estamos en el camino, pero la realidad es otra y es dura.

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UGT exige recuperar la Ley de Igualdad y dotarla de recursos en los Presupuestos Generales del Estado

http://www.ugt.es/NOT_Archivo/imagen%20para%20el%20dia%20de%20la%20igualdad.jpg

La Unión General de trabajadores exige, coincidiendo con el décimo aniversario de la Ley de Igualdad, avanzar en esta norma, implementarla y dotarla de los recursos necesarios para su aplicación a través de los Presupuestos Generales del Estado, e incluso mejorarla para dar pasos adelante en esta materia. El sindicato considera que ésta ha sido una década de avances, en una primera fase, y de retrocesos en estos seis años de gobierno del Partido Popular.

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¡Lluitem per la igualtat!

¡Lluitem per la igualtat!

Valencia se tiñó de morado; y es que miles de personas participaron ayer de una multitudinaria manifestación que recorrió las principales calles del centro de Valencia con motivo de la celebración del 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres. La marcha tuvo tintes festivos, pero también reivindicativos; y es que un año más hay que seguir reclamando para romper la brecha que existe entre hombres y mujeres en cuanto la igualdad salarial, la igualdad efectiva, el fin de las discriminaciones y el fin de la violencia de género.

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UGT PV celebra el 8 de Marzo con una jornada de reconocimientos y reivindicaciones

UGT PV celebra el 8 de Marzo con una jornada de reconocimientos y reivindicaciones

UGT-PV conmemora un año más el 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres. La jornada ha estado inaugurado por Pilar Mora, secretaria de Formación, Empleo e Igualdad de Género de UGT quien ha ratificado el compromiso del sindicato con la igualdad y contra la eliminación de todas las formas de discriminación y violencia contra las mujeres. En esa línea Mora ha señalado que UGT se adhiere además este 8 de marzo al paro internacional de las mujeres, un paro económico, de cuidados y de consumo que se llevará a cabo a nivel mundial.

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UGT PV se une al Paro Internacional de Mujeres

UGT PV se suma al Llamamiento al Paro Internacional de Mujeres del día 8 de marzo 2017, un paro económico, de cuidados, de consumo… de media hora, que comenzará a partir de las 12:00 del 8 de marzo y que se llevará a cabo a nivel mundial.

En esa línea el día 8 por la mañana habrá una concentración a las puertas de UGT PV y una lectura de manifiesto. Con este gesto se pretende exigir al Gobierno actuaciones contra la situación de discriminación y violencia que sufren las mujeres, y reforzar el compromiso sindical con la eliminación de la desigualdad laboral.

#ParoINternacionalMujeres #MujeresenHuelga #8M  + info

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UGT PV denuncia la precariedad laboral de las mujeres frente a los hombres con motivo del 8 de marzo

UGT PV denuncia la precariedad laboral de las mujeres frente a los hombres con motivo del 8 de marzo

La Secretaria de Formación, Empleo e Igualdad de Género de UGT PV, Pilar Mora; ha compartido mesa con la Secretaria de Mujer de CCOO PV, Cándida Barroso para denunciar la situación de las mujeres en el terreno laboral, con motivo de la celebración del 8 de marzo. Día Internacional de las Mujeres.

En su comparecencia Pilar Mora, ha alertado de los peligros de la desigualdad salarial y de la precariedad en la contratación que sufren las mujeres, pese a su mayor formación académica.

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En defensa de la igualdad salarial

En defensa de la igualdad salarial

Hoy, Día de la Igualdad Salarial, ha tenido lugar unas concentraciones y lectura de manifiesto, en las Casas del Pueblo de Valencia, Castellón y Alicante, en las que se ha reivindicado la urgente necesidad de erradicar la brecha salarial y la eliminación de la discriminación salarial que las mujeres padecen por el simple hecho de serlo.

En ese sentido UGT ha planteado su denuncia y sus demandas entre las que evidencia las mujeres han sido las principales perjudicadas por las medidas adoptadas en España frente a la crisis, ya que mientras en la mayor parte de los países de la UE se ha reducido la brecha salarial, aquí ha permanecido casi invariable.

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Las mujeres aportan más de su salario que los hombres a la cesta de la compra

Las mujeres aportan más de su salario que los hombres a la cesta de la compra

Los salarios en España, más cerca del Este de Europa

Las mujeres europeas reciben salarios más bajos que los hombres en todos los países de la UE y en la mayor parte de los sectores, lo que hace que la misma cesta de la compra sea más costosa para las mujeres que para los hombres. Así en España las mujeres destinan un 9,81% de su salario frente al 8,21% del salario que destinan los hombres a este fin. Esta brecha es superior en función del sector y de cada puesto de trabajo y se dispararía, si, además de tener en cuenta la alimentación, incluyéramos otros gastos esenciales (vivienda, luz, gas, transporte, etc.).  Descargar informe "Los salarios en España más próximos a los países del Este que al resto de Europa"

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Casi un millón y medio de mujeres subsisten con pensiones inferiores a 700 euros

La brecha en las pensiones de jubilación se sitúa en un 37,95%, la de los salarios en el 23,25%

UGT señala que poco más de dos millones de mujeres han podido acceder a una pensión de jubilación frente a más de tres millones de hombres y denuncia que la brecha salarial, que afecta a las mujeres a los largo de su vida laboral, tiene efectos sobre cualquier tipo de pensión, en todos los regímenes y en todas las clases, perpetuándose a lo largo de toda la vida.

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El permiso de paternidad de 4 semanas es positivo, pero ha tardado 9 años en hacerse realidad

​UGT valora la entrada en vigor, el 1 de enero, de la ley que amplía la duración del permiso de paternidad a 4 semanas pero lamenta que haya tardado 9 años en hacerse realidad.
El sindicato afirma que todavía estamos lejos de los países más avanzados en esta materia, reclama políticas para igualar las condiciones laborales de las mujeres y facilitar la corresponsabilidad compartida. Demanda al Gobierno la ampliación progresiva de los permisos de maternidad y paternidad; una educación en igualdad, universal y pública para la atención de menores de 0 a 3 años, con infraestructuras adecuadas, servicios y centros públicos de atención infantil y de personas dependientes, garantizando recursos suficientes y personal especializado.

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UGT PV demanda un Pacto de Estado contra la Violencia de Género

UGT PV demanda un Pacto de Estado contra la Violencia de Género

Jornada de Los Planes de Igualdad frente a las Violencias de Género

Esta mañana ha tenido lugar en la casa del Pueblo de UGT PV Una jornada para tratar en profundidad la cuestión de los Planes de Igualdad contra la violencia de género. La inauguración de la misma ha corrido a cargo de Pilar Mora, Secretaria de Empleo, Formación e Igualdad de Género UGT-PV, quien en su intervención ha hecho referencia a las diferentes violencias que sufren las mujeres y a la necesidad de atajarlas. Ver programa 

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11 mensajes contra la violencia de género

11 mensajes contra la violencia de género

UGT PV se suma a la campaña contra la violencia machista de la Unión de Trabajadores de la ONCE de Valencia

Con motivo del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, la Unión de Trabajadores de la ONCE de Valencia lanzó el martes, día 15 de noviembre, una campaña de sensibilización en redes sociales, denominada “Súmate para Multiplicar”. La campaña consta de 11 mensajes en video, accesibles mediante voz en off, subtítulos y lengua de signos, y once reflexiones sobre la violencia de género remitidas por reconocidos profesionales del ámbito de la cultura, de la política, de la judicatura, de las ONGs, etc.

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Las mujeres en España trabajan una media de dos meses al año gratis

Las mujeres en España trabajan una media de dos meses al año gratis

La Unión General de Trabajadores denuncia un año más que la brecha salarial en España, según datos de Eurostat, se sitúa en el 14,9% lo que supone que las mujeres en nuestro país trabajan gratis una media de 54 días (casi dos meses). Para poner de manifiesto esta realidad, el sindicato iniciará una campaña, con el lema #YoTrabajoGratis, que se desarrollará del 8 de noviembre hasta el 31 de diciembre, el periodo de tiempo en el que las trabajadoras españolas regalan su trabajo. UGT advierte de que las discriminaciones en el empleo que soportan las mujeres -acceso al mercado de trabajo, modalidades de contratación, duración de la jornada, interrupciones de carrera para el cuidado de familiares, etc- les perjudican económicamente a lo largo de toda la vida acentuándose a la hora de la jubilación. Los últimos datos de la EPA, además, muestran el empeoramiento de la situación de las mujeres en el mercado laboral y el incremento de las desigualdades por lo que reclama la aprobación urgente de una Ley de Igualdad Salarial y exige al nuevo Gobierno que adopte las medidas necesarias para hacer frente a esta discriminación.

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La Coordinadora de Mujeres e Igualdad de Género UGT-PV se reúne en la Casa del Pueblo de Valencia

La Coordinadora de Mujeres e Igualdad de Género UGT-PV se reúne en la Casa del Pueblo de Valencia

La Coordinadora de Mujeres e Igualdad de Género de la UGT-PV, que está presidida por la Secretaria de Empleo, Formación e Igualdad de Género Pilar Mora Martínez, es un órgano consultivo y de participación de las afiliadas de nuestra organización a través de las personas responsables en materia de Mujeres y/o Igualdad de Género de las Federaciones Nacionales y las Territoriales Intercomarcales de UGT-PV.

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UGT PV defiende la necesidad de políticas contra la violencia de género en Les Corts

UGT PV defiende la necesidad de políticas contra la violencia de género en Les Corts

Elvira Rodenas Sancho, actualmente responsable de la Secretaría de Relaciones Institucionales de UGT PV, participó este 17 de mayo en la Mesa de Les Corts como integrante del grupo de personas expertas designado por la subcomisión de trabajo para la realización de un trabajo integral, para la erradicación de las violencias de género en la Comunitat Valenciana.

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Información básica Servicio de hogar familiar 2015