Unión General de Trabajadores del País Valenciano

Valoración de los datos del paro del mes de MAYO 2019 en La Safor

  • UGT insiste en derogar la reforma laboral para acabar con el empleo temporal, los bajos salarios y el paro de larga duración.
  • Informe

Según las cifras publicadas por el SERVEF, el paro registrado en el mes de mayo de 2019 en la Ribera, se ha situado en 12674 personas, es decir, 105 parados menos que en el mes de abril.

Por su parte, los datos anuales indican que tenemos en este mes hay 1035 parados menos que el mismo mes del 2018 lo que supone una reducción de desempleo anual del 7’55%.

En cuanto a la contratación, se han registrado 7885 contratos en mayo 2019, lo que ha supuesto 604 contratos más que en el 2018 es decir un 8’30% de aumento interanual. Por géneros, 3587 han sido a mujeres (45’49%) y 4298 a hombres (54’51%). La contratación indefinida mensual es de 498 contratos y la contratación temporal es de 7387 contratos lo que significa un 6’32 % en indefinidos y la temporal un 93’68 %. Los contratos han sido tanto en los temporales como en los indefinidos, un 64’40% a jornada completa y un 35’60% a tiempo parcial.

Raül Roselló, Secretario intercomarcal de UGT PV señala que la evolución del paro constata el signo estacional de mayo en esta comarca, mes que ya está finalizando la campaña agrícola y el empuje de la actividad de la hostelería por la campaña estival.

Por tanto se constata la contratación ligada a la estacionalidad. En mayo, solo un 6’32% de los contratos fueron indefinidos y un 35’60% a tiempo parcial, con consecuencias muy negativas en términos de calidad de emplo y capacidad adquisitiva.

UGT, a la vista de estos datos, exige un plan de choque por el empleo de calidad y con derechos y reclama con urgencia la derogación de la reforma laboral. Más empleo de calidad, para combatir el desempleo estructural y la precariedad laboral, deben ser objetivos prioritarios del nuevo Gobierno que se constituya en esta legislatura.

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